即墨區藍村鎮王演莊社區黨委位于藍村鎮南部，即墨國際陸港核心區，轄8個村莊，1個居委會，共有村民4115戶、13755人，黨員477名。社區黨委成立以來，堅持“黨建引領、兩區共建、產居融合、治理有效”發展模式，推動基層黨建向縱深發展，引領社區各項產業蓬勃興起，社會治理更加規范有效，宜業宜居、村美人和的王演莊社區正成為即墨西部黨建引領鄉村振興的示范和樣板。

王演莊社區黨群服務中心

堅持黨建引領，推動基層組織建設縱深發展

將黨建引領作為各項工作的總抓手，通過理順工作機制、完善工作體制、創新工作方法，不斷強化基層黨組織建設，使基層黨組織凝聚力、戰斗力、向心力顯著增強。

理順社區黨委運行機制。社區黨委下設村居黨組織、產業黨組織、社會組織黨組織、社區自治組織、社區服務組織，由社區黨委統一領導，并與4個事業單位黨組織建立共建關系，實現社區黨委組織管理體系全覆蓋。社區黨委建立了工作例會制度，每周定期召開會議，對社區各項工作進行研究部署。

完善社區黨委工作職能。研究制定社區黨委權力清單、工作職能、辦事流程等規章制度，明確了社區黨委強化基層黨建、引領產業發展、加強村務管理、提供便民服務和深化社會治理5項職能;推動民生服務權力事項下放，將鎮黨委政府交辦的其他事項等20項內容全部納入服務清單，進一步細化分為119小項，其中直辦類事項42項，代辦類事項58項，為群眾提供“一站式”和全程代辦服務。

創新社區黨建工作方法。

建立社區黨建“1+3+5”工作體系。“1”是建強基層黨支部這一堅強堡壘。“3”是鍛造支部書記、黨員、后備干部三支隊伍，抓住支部書記“關鍵少數”，實施頭雁工程，每月考核評比;落實“藍城新鋒”黨員量化積分考評辦法，對普通黨員亮尺樹標、據實考評;“三推雙考”選拔優秀青年，“導師制”培養后備干部。“5”是開展主題黨日凝聚黨心、黨建考核提升工作、評議考察約束干部、強弱幫扶補齊短板、職能延伸服務群眾五項活動，擴大黨的活動覆蓋，增強黨組織凝聚力。

開展“七個一”主題黨日。開展了重溫一次入黨誓詞，學一篇系列講話，議一件發展實事，學一節黨章黨規，改一個存在問題，學一個先進典型，做一次志愿服務主題黨日活動，通過黨建工作抓實抓細，基層黨組織戰斗力、凝聚力、向心力全面提升，支部活動參會率達到90%以上。

推進“兩區共建”，實現產業蓬勃發展

王演莊社區南接城陽區，北靠膠州、平度，毗鄰高速路口，地理區位優越。社區黨委按照社區和產業園區“兩區共建”思路，布局打造“一區四園”經濟長廊，“一區”即社區黨委;“四園”即軌道交通產業園、綠色裝配式建筑產業園、現代都市農業產業園、陸港新零售產業園，推動一二三產融合發展。

王演莊社區“一區四園”產業布局

大力推動征遷調地，確保項目快速落地。社區黨委充分發揮黨員干部主力軍作用，成立黨員攻堅小組，堅持“先拆矛盾后拆房屋”“群眾工作群眾做”“典型引路快突破”，分頭到村民家中做工作。僅用3個月就完成了涉及26家企業征遷、645戶農戶3765畝土地流轉和1112座墳墓搬遷工作，為城際軌道交通配套基地項目順利開工打下堅實基礎。

實行管家式服務，優化服務模式。社區黨委專門成立了黨建引領“一區四園”工作領導小組，在四個產業園區分別設立產業黨支部，黨組織和產業園區、重點工程同步建設，充分發揮戰斗堡壘作用。領導小組實施每天晨例會、日巡查制度，社區干部、專職企業巡查員每日走訪重點項目和村莊，現場辦公，及時協調解決建設過程中遇到的問題，為企業發展提供優質高效服務。

精準規劃布局，實現三產融合發展。在第一產業發展上，打造現代都市農業產業園，按照“沿河環湖”和“2+8+N”的發展思路，全力打造都市生態農業休閑區，形成草莓、大棗、無花果等全方位、多類別布局的產業結構，強化鄉村振興農業支撐。在第二產業發展上，建設軌道交通配套產業園和綠色裝配式建筑產業園，與青島地鐵、中車集團合作，全面啟動城軌配套基地建設，引進杭蕭鋼構公司等龍頭企業，打通做活整個產業鏈條。在第三產業發展上，打造陸港新零售產業園，引進上海百聯股份公司，完善園區商業配套，推動產業結構不斷優化。

優化民生服務，打造產居融合社區

堅持民生優先，持續加大投入，著力打造生態宜居、服務高效、富民增收、產居融合的新型社區。

完善服務配套。社區黨委配置“兩室三廳兩中心”，為每個村莊配備“智能公章機”，在全區首推“互聯網+”村莊公章管理服務模式，群眾蓋章“一次辦好”，工作經驗被《人民日報》頭版刊發，同時入選山東省改革經典案例。加強社區黨委與鎮部門(站所)工作聯動，對需由鎮部門(站所)幫助解決的問題，社區黨委列出“吹哨”清單，報鎮有關部門(站所)，由鎮有關部門(站所)作為責任主體研究解決。

打造宜居環境。把改善生態環境、推動生態振興作為社區黨委的重要任務來抓，圍繞古官道、三泉河、毛氏祠堂等歷史遺存，保護性開發、高標準修復，形成社區獨具一格的古官道文化和古村落文化;投資近700余萬元，對社區村莊主道路鋪設瀝青，整治村莊環境，栽植綠化樹木3000余棵。投資3000余萬元建起黨建廣場、景觀湖、文化活動中心、休閑公園等，搭建群眾文化活動場所。以農民為主要成員，成立“紅葉詩社”，發展社員48人，累計創作詩歌2000余首，被評為中華詩詞學會詩教先進單位。社區4個村莊被評為美麗鄉村精品示范村、3個村莊被評為美麗鄉村達標村，逐步形成了“魅力三泉河、詩意王演莊”的獨特文化標簽。

拓寬增收渠道。社區黨委統籌轄區村莊資源，整合土地、項目、人才、人力等各類資源，構建“龍頭企業+合作社+農戶”“生產基地+合作社+農戶”等模式，帶動農民就地增收致富、就地實現城鎮化、村集體經濟同步壯大。目前，正在進行的都市農業產業園區建設，每年吸收100余名周邊村民就近就業;四個園區全部建成后，預計將提供5000余個工作崗位。社區黨委有計劃地組織農民進行免費培訓，聯系雪達集團、中青杭蕭公司等企業采取先簽訂用工協議，再培訓上崗的“訂單式”培訓方式，使勞動力培訓后可直接上崗，形成了“培訓一個居民、安置一個崗位、致富一個家庭、轉變一個身份”的農民就業安居新模式。

創新社會治理，營造和諧穩定環境

適應農村經濟社會發展新形勢，不斷整合資源，創新機制，強化源頭治理，使社區管理更加精準精細高效。

推行“黨建+網格化”社會治理體系。成立社區綜治中心，整合社區治安防控、民間調解等資源，完善社區網格化治理體系，組織黨員中心戶、黨員網格員走街串戶訪民情、聽民意、解民憂，把不穩定因素化解在萌芽階段。建立社區矛盾調解委員會和事務咨詢委員會，加強鄰里矛盾調解力度，成功化解鄰里糾紛、信訪矛盾200余起，答復群眾事務咨詢600余件，有力維護了社會穩定。

建立退役軍人服務中心。社區成立了以展現退役軍人成長歷程、激發退役軍人榮譽感的“軍人之家”，為退役軍人提供政策咨詢、反映訴求、幫扶解困等系列服務。將村莊退役軍人黨員劃分不同的黨小組，選拔任命退役軍人黨員擔任黨小組組長，定期組織開展活動，通過“黨建+退役軍人服務”管理的模式，促使退役軍人退伍不褪色，積極投身村莊各項事業發展中。

推進基層法庭進社區活動。社區黨委聯合藍村法庭，定期進社區普法宣傳，講授群眾身邊的法律知識。成立普法調解中心，組織村老鄉賢、人民陪審員、基層法官等，對贍養老人、鄰里矛盾、經濟糾紛等案件開展判前調解，有效化解社會矛盾，促進社會和諧。去年以來，藍村法庭受理案件80余件，比2017年173件下降了53.7%。