近期全國多地公布了高校招生錄取分數線。為了幫助考生科學合理填報高考志愿，贏在第二考場，眾多銀行舉辦了“高考志愿填報公益講座”活動，借助高考志愿填報增值服務擴大了服務鏈條，使客戶與銀行間關系更加緊密，對提升客戶滿意度和粘合度產生了積極作用。從效果來看，考生們表示通過參加講座受益匪淺，對高考填報志愿有了更加明確的認識。

（來源：攝圖網）

在此期間，不少考生對銀行工作產生了興趣并進行了咨詢，如未來到銀行工作選什么專業、銀行需要哪方面人才等等。

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未來想去銀行工作，該選擇什么專業？

銀行按照分類不同大致可分為三類：中國人民銀行、政策性銀行以及商業銀行。這些銀行的業務側重各有不同，但總體來說業務發展都與金融有關，因此對人才要求也差不多。

從專業方面來說，每年的招聘崗位基本一致，可選擇經濟學、工商管理、金融學、會計、計算機、行政管理、統計學、財政學、勞動經濟學、國際貿易等。但從未來的人才需求來看，隨著商業銀行不斷深化數字化轉型創新發展，線上業務越來越受重視，因此有一類人才將來的需求將會非常旺盛，那就是金融科技類人才。

如今互聯網的觸角不斷延伸至生活方方面面，銀行也在不斷地提升服務能力，各銀行加碼布局線上業務。不僅銀行如此，其他金融機構如保險、券商、基金等業已發力線上業務，因此未來金融科技類人才缺口將會非常巨大。

近年來，計算機、軟件工程、信息安全等理工類專業的學生在求職時備受金融機構青睞，部分公司甚至針對金融科技類人才開設專場招聘。據了解，部分相關崗位年薪在百萬元以上，是招聘季上炙手可熱的“香餑餑”。甚至有高校相關專業學生，還沒畢業就被銀行“訂購一空”。

如果你對進入銀行有興趣的話，不妨在填報高考志愿時嘗試一下金融、計算機、信息工程、軟件開發等專業，未來既懂金融業務又通曉科技知識的復合型人才必將會成為“搶手貨”。

銀行開啟暑期實習生計劃 “人才爭奪戰”愈演愈烈

對各類銀行來說，金融科技類人才市場需求量巨大。普華永道曾在2019年全球金融科技調查報告中指出，中國金融科技人才缺口高達150萬。業內專家表示，這個缺口放在如今“只會更大”。

從各家銀行公開的招聘信息中不難發現，銀行對金融科技復合型人才確實青睞有加。例如，南京銀行日前發布2023屆全球校園招聘，對金融科技類應屆畢業生進行提前批面試錄取，招聘人數高達130人；交通銀行針對數據分析等金融科技類崗位進行社會招聘，計劃數200余個，并提供終身學習、分層分類的教育培訓體系。

在各銀行發布的招聘信息之外，不少銀行也開啟了暑期實習生招聘計劃。

2022中國人民銀行清算總中心暑期實習生計劃招聘6人，其中經濟金融類專業2人、會計專業1人、計算機相關專業3人；

2022中國工商銀行開展星令營暑期實習項目。工行面向境內外高等院校2023年應屆畢業的在校生(含本科、碩士、博士研究生)招聘實習生，實習機構為中國工商銀行境內各一級(直屬)分行，以及部分直屬機構和綜合化子公司，如私人銀行部、業務研發中心、數據中心、軟件開發中心、工銀租賃、工銀科技、工銀理財等。

中國建設銀行總行直屬機構2022年度“建習生”暑期實習生招聘。面向廣大在校生提供銀行業務實踐平臺，中國建設銀行總行直屬機構誠摯邀請優秀學子參加2022年度“建習生”暑期實習項目。招聘機構為集團金融科技創新中心（金融科技聯合創新實驗室）；招聘崗位為金融科技實習生，主要參與金融科技課題研究、大數據分析與應用、金融科技項目開發建設等工作；學歷專業要求為境內外普通高等院校大學本科及以上學歷，計算機、信息技術、數學、統計等專業在讀，其他專業如具備信息技術相關競賽獎項、資質證書或該方面能力突出者也可報名，畢業時間不限。

除上述的央行清算中心與兩家大行之外，農業銀行、中國銀行、廣發銀行、興業銀行、華夏銀行、杭州銀行等也發出了相關公告，“人才爭奪戰”愈演愈烈。

隨著金融科技的發展進入“深水區”，從基層培養到高層戰略，從實踐需求到宏觀政策，金融科技人才越來越受重視。對于銀行來說，金融科技人才是銀行金融數字化轉型和高質量發展的基石，加強金融科技人才隊伍建設是金融科技創新與數字金融發展的重要抓手。

俗話說“三分考，七分報”，高考選對了專業能夠使得考生受益終生，祝愿所有的考生都能夠找到適合自己的專業，也希望本文能給對銀行感興趣的考生有所幫助。

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